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Searching Content indexed under Employee Rights/ Labour Relations by Stikeman Elliott LLP ordered by Published Date Descending.
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Title
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Organisation
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Date
1
le processus de vérification des dossiers de police de l'Ontario a subi un remaniement important
La plupart des organisations ne sont pas tenues de procéder à la vérification des dossiers de police lorsqu'elles sélectionnent des candidats
Canada
28 Aug 2019
2
Mise à jour portant sur le projet de loi C-86 : les modifications du Code canadien du travail prendront effet le 1er septembre 2019
Les employeurs sous réglementation fédérale devraient être au courant de certaines modifications proposées au projet de loi C-86 qui prendront effet le 1er septembre 2019.
Canada
28 Aug 2019
3
Ontario Process For Police Record Check Has Undergone Substantial Reform
Outside of a few defined industries, most organizations are not obligated to obtain police record checks when screening employment candidates.
Canada
27 Aug 2019
4
Update on Bill C-86 - Changes to Canada Labour Code effective September 1, 2019
Federally regulated employers should be aware of certain changes proposed by Bill C-86 that will become effective on September 1, 2019.
Canada
23 Aug 2019
5
Understanding Employment And Labour Law In Quebec: A New Guide
Three members of our Employment & Labour Group recently authored Employment & Labor in Canada - Quebec, published by Lexology.
Canada
19 Aug 2019
6
Comprendre le droit du travail et de l'emploi au Québec : un nouveau guide
Trois membres de notre groupe Emploi et travail ont rédigé dernièrement l'article intitulé Employment & Labor in Canada - Quebec
Canada
15 Aug 2019
7
Projet de loi 30 : La Colombie-Britannique propose de modifier le Labour Relations Code à l'avantage des travailleurs
Le 30 avril 2019, le gouvernement de la Colombie‑Britannique a annoncé une importante révision prévue du Labour Relations Code.
Worldwide
8 Aug 2019
8
Still Not Worth The Paper It's Written On: Release Won't Oust Canada Labour Code Unjust Dismissal Complaints
The Federal Court of Canada in Bank of Montreal v. Li recently upheld a decision of an adjudicator that a settlement agreement and release signed by an employee did not preclude the employee from filing...
Canada
11 Jul 2019
9
Les renonciations, toujours sans valeur, ne permettent pas d'écarter les plaintes de congédiement injuste déposées en vertu du Code canadien du travail
La décision Banque de Montréal c. Li confirme qu'une renonciation n'empêche pas un employé de déposer une plainte de congédiement injuste en vertu du Code canadien du travail.
Canada
9 Jul 2019
10
Le Parti conservateur uni présente des modifications à la législation du travail et de l'emploi de l'Alberta favorables aux affaires
Le projet de loi 2 de l'Alberta commence à rouvrir les portes de l'Alberta au monde des affaires
Canada
14 Jun 2019
11
United Conservative Party Tables Modest Business-Friendly Amendments to Alberta's Labour and Employment Legislation
Alberta's Bill 2 begins to reopen Alberta for business, promising to spur job creation by reversing key anti-business and pro-labour policies enacted by the former NDP government. Pre-2017 holiday pay and overtime banking
Canada
12 Jun 2019
12
Bill 30: British Columbia Proposes Labour Friendly Changes To The Labour Relations Code
The British Columbia Government acted on the recommendations of the Labour Relations Code Review Panel concerning proposed changes to the Labour Relations Code (the "Code").
Canada
10 Jun 2019
13
Projet de loi 30 : La Colombie Britannique propose de modifier le Labour Relations Code à l'avantage des travailleurs
Le gouvernement de la Colombie‑Britannique suit les recommandations du Labour Relations Code Review Panel concernant les changements proposés au Labour Relations Code (le « code »).
Canada
5 Jun 2019
14
La Colombie Britannique propose des changements importants à l'Employment Standards Act
Le projet de loi 8, l'Employment Standards Amendment Act, 2019 (le « projet de loi 8 ») a été présenté le 29 avril 2019 et est en première lecture à l'Assemblée législative de la Colombie‑Britannique.
Canada
21 May 2019
15
British Columbia Proposes Significant Changes To Employment Standards Act
Bill 8, the Employment Standards Amendment Act, 2019 ("Bill 8") was introduced on April 29, 2019 and is on its first reading in the Legislative Assembly of British Columbia.
Canada
20 May 2019
16
Labour Board Finds: Statutory Severance Pay To Be Based On Ontario Payroll Only
In Ontario, under the Employment Standards Act, 2000 (the "ESA"), an employer is required to provide an employee whose employment has been severed with statutory severance pay,
Canada
29 Apr 2019
17
La Commission des relations de travail estime que l'indemnité de cessation d'emploi prévue par la loi doit se fonder uniquement sur la masse salariale de l'Ontario
En Ontario, Loi de 2000 sur les normes d'emploi (la « LNE ») oblige l'employeur qui met fin à l'emploi d'un employé à lui verser une indemnité de cessation d'emploi si certaines conditions sont réunies
Canada
26 Apr 2019
18
Modifications confirmées aux lois du travail de l'Ontario : le projet de loi 66 reçoit la sanction royale
Auparavant, le ministère du Travail avait ce pouvoir. La version actuelle de l'affiche se trouve ici.
Canada
25 Apr 2019
19
Congédiement pour motif sérieux au Québec : grands principes et pratiques exemplaires
Hélène Bussières et Charif El-Khouri, membres du groupe Emploi et travail de notre bureau de Montréal, ont rédigé dernièrement un article de fond (en anglais seulement) dans la revue Canadian
Canada
3 Apr 2019
20
SEMINAR: The Employment Relationship In Quebec (Video)
Stephanie Weschler and Stephanie Pasternyk from the Employment & Labour Group delve into the topics of employment relationship, termination of employment and employment law updates in Quebec.
Canada
2 Apr 2019
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